昨日の帰りの車の中で

昨日は午後6時20分まで残業であった。残業で残ったパートのSさんが職員のSさんについて色々と言っていた。

朝の機械の点検は､1台点検している間に、実習生のN君が3台点検を済ましているとのことであった。機械のことは分からない人だとぼやいていた。

フィルムが無くなれば、赤色のランプが付く、その時はフィルムを交換しなければならないが、Sさんは掃除をしていて気がつかないので､大きな声を出してSさんを呼ぶそうである。掃除ばかりしている場合じゃないだろうとパートのSさんが言っていた。他にも実習生のNさんも同じような愚痴を言っている。職員が知的障害者の実習生からこのように言われるのは、最低である。

また､実習生の配置についても全く分かっていないという、犬猿の仲である、実習生のTさんとIさんを近くに配置したりしているので､喧嘩になりそうになったと言っていた。食事の時間も同じ時間に遭わせたりしているので、Iさんは食事時間を自分でずらしている。配置も全然分かっていないと言っていた。

仕事をする気があるのか､無いのか分からないが職員として採用されて、すでに8ヶ月も経過している。8ヶ月も経験していれば大体のことは分かりそうであるが、そうも行かないようである。休憩時間も他の人より倍は休憩している。他のパート職員さんは文句を言ったりした人もいたが、他の人はあきらめ気味である。これでは使い物にならない職員である。

運転も荒いと言っていた。スピードはだすは、信号も黄色なら通過してしまう、停まっている時は居眠りをしているそうである。乗っていて怖いとパートのSさんは言っていた。これで事故でも起こせばえらいことになる。安全運転をしてもらいたいものである。

月～木までは朝夕の送迎をしているので、労働時間が長いという理由で､金・土・日と休みである。
私も月に2～3回ほど送迎をしている、また土曜日などは残業で残っている。私も労働時間は長いと言える、その変わり、祝祭日は休んでいる。職員のSさんも祝祭日は代休を取っているので、優遇されているなぁと思わずにはいられない。ちょっと言いすぎか。でも事実だから仕方が無い。